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和龙市选优配强村党组织“带头人”

2019-06-04 08:42:42来源:延边新闻网

本报讯 近年来,和龙市坚持“村内选一批、从外引一批、机关派一批”,不断选优配强村党组织“带头人”队伍,为巩固脱贫攻坚成果和推动乡村振兴战略实施提供了坚强的人才保障。

用好致富能手,坚持“村内选一批”。以“三高三强两满意”为选人标准,加强对本村致富能手、产业大户和技术能人的发现培养,用好用足本乡本土人才力量,通过项目带动、榜样带动和精神带动,有效激发村内自生动力,实现村党组织的组织力、凝聚力和战斗力不断增强。目前,全市村党支部书记带领村集体创办集体经济组织69个, 带动2171户群众持续稳定增收。

拓宽选人视角, 着力“从外选一批”。坚持从返乡创业人员和复转退伍军人等领域选拔优秀人员,加大村党组织吸纳培养力度,健全政策扶持和结对关心关爱等拴心留人机制,鼓励倡导返乡人员参加换届选举,有效破解民族村和边境村无人选、选人难的实际问题。目前,全市村党组织书记队伍中有23名返乡创业人员、5名复转退伍军人,占村党支部书记总数的35%。

助力加快发展,实现“机关派一批”。通过市级统筹,针对经济建设重点村和“空心化”“老龄化”重点薄弱村,坚持因村施策,从全市后备干部和镇级年轻干部中择优选派村党组织书记,充分发挥机关干部能力强、作风优、干劲足的优势,在推动项目落实、加快发展进程、着力问题整顿等方面强化示范带动引领,为推动“强村更强、弱村变强”全面建设发展贡献力量。目前,全市共选派16名优秀机关干部到村任职,选优配强12个村级党组织。

(朱金宇)

责任编辑:齐艳红
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