人社局组织企业到长春高校招才引智

延吉市人社局人才服务中心紧抓秋季校园招聘关键节点，日前组织企业先后赴吉林工商学院、长春光华学院、吉林建筑科技学院3所高校，开展了形式多样的人才引进与交流活动。

活动旨在深入实施人才强市战略，加速推动教育、科技、人才与产业一体化发展布局，进一步推进“青年延吉，未来可期”引才工作。活动中，该中心工作人员征集汇总企业用人需求，并带领一家大型企业实地参加了吉林工商学院2026届毕业生秋季校园招聘会暨九台区专场招聘会，累计接收毕业生求职简历60余份，达成意向30余人次。

随后，该中心工作人员转赴长春光华学院，组织开展了“延边州蒲公英孵化有限公司校企合作对接洽谈会”。洽谈会上，延边州企业代表介绍了企业发展历程、核心业务、战略规划及具体人才需求。校方参会代表就人才培养模式、实习实践基地建设、毕业生输送等议题与企业方进行了深入务实的交流，双方在加强校企协同、促进人才共育等方面达成了共识。

该中心在吉林建筑科技学院举办了延吉市人才政策宣讲暨企业招聘座谈会。中心主任沈权铭重点围绕延吉市经济发展前景、优厚的人才引进政策及良好的职业发展环境等方面进行了全面推介，旨在增强高校毕业生对延吉市的认知与认同，引导其选择延吉、扎根延吉。随后，参会企业通过多媒体演示等形式，向学生详细介绍了企业情况及招聘信息，现场互动积极，反响良好。

本次招才引智活动是延吉市主动融入人才工作大局、精准对接高校资源的具体实践，有效搭建了延吉市与高校、企业与学生之间的沟通桥梁，提升了延吉市的人才政策吸引力和城市影响力。

延边晨报全媒体记者 任慧敏