高效处理劳动争议 依法保护劳动者权益

日前，延吉市人民法院审理了一起劳动争议纠纷案件，通过积极发挥审判职能，切实维护了劳动者的合法权益。判决生效后，劳动者张某将一面写有“执法如山扶正义，办案廉明为人民”的锦旗送到法官手中，感谢法官公正高效的判决。

张某是某水产公司员工，与公司因薪资拖欠、未缴纳社保、解除劳动合同等问题发生争议。张某主张该公司应支付其经济赔偿金、欠付工资等。双方多次协商，均未达成一致意见，随后张某申请劳动仲裁。该公司对仲裁结果不满意，遂到延吉市人民法院提起诉讼。

法院受案后，承办法官积极与双方当事人沟通了解案情经过，详细查看了案件证据材料，对案件进行分析研判。法官认为，该案双方当事人争议分歧较大，权益纠葛复杂，涉及劳动关系的认定、拖欠薪资、经济赔偿金等诸多焦点问题。双方当事人各执一词，均不肯让步。在尝试调解未果后，该案进入开庭审理阶段。承办法官秉持公正司法理念，抽丝剥茧，深入分析案件细节，认真倾听双方诉求，仔细审查证据材料，经过严谨的庭审程序，最终作出了让该公司向张某支付拖欠工资5万余元、经济赔偿金2.8万元的判决。该案经上诉后维持原判。

劳动关系的和谐稳定是社会和谐稳定的重要基础。延吉市人民法院始终坚持以人民为中心的工作导向，秉持劳动者权益保护与企业发展并重的理念，不断加强劳动权益保障工作，高效妥善处理好劳动争议相关案件，切实保障劳动者合法权益，为经济高质量发展与社会和谐稳定提供有力的司法保障。

延边日报全媒体记者 马楠